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Nos engagements


NOTRE ENGAGEMENT: Tout mettre en oeuvre pour un résultat positif.

 

Pour nous ce qui compte, c'est le résultat.
Trouver le collaborateur parfaitement adapté à votre poste et mettre tous les moyens dont nous disposons (fichiers DLCF, cvtheques externes, approche directe) pour remplir notre mission dans les délais.

Un contrat clair, complet
Toutes les modalités sont précisées (références, identité des cocontractants, garanties, honoraires).


Le contrat traditionnel

Nos fichiers candidats sont mis à jour fréquemment et regroupent des métiers variés.

 

Ces candidats proviennent de 4 sources différentes :
- Candidatures Spontanées
- Réponses «motivées» aux annonces
- Contacts avec les Ecoles qui forment les Professionnels de l’Automobile
- Suivi de profils

BUDGET :  Un pourcentage de la rémunération annuelle; nous consulter.


 


Le contrat3+ : Vous avez besoin de nombreux collaborateurs cette année?

Cette formule est basée sur un abonnemment annuel et nous nous engageons sur les moyens en vous proposant un contrat clair, précis et complet,mais également une veille permanente de nos fichiers candidats nous permet tant à tout moment une sélection rapide, efficace et adaptée à vos besoins.

BUDGET : Un abonnement annuel (à la signature du contrat) + un réglementmensuel+ un prix par postedans une formule économique pour les ressources nombreuses.


 

 

 L'approche directe

Elle est réalisée essentiellement sur des bases de recherches ne faisant pas appel à des annonces mais sur les informations recueillies auparavant sur:
- Fichier DLCF
- Fichier Ecoles
- Recherches sur le terrain

BUDGET: 30% du salaire brut annuel


 

 

Un recrutement adapté à vos besoins<>Notre  engagement<>Les contrats


Nos Espaces RECRUTEMENT
ESPACE PRIVILEGE
Dans cet espace, vous  bénéficiez de l'appui de DLCF dans la qualification de vos requêtes au sein de nos fichiers et d'autres avantages.
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ESPACE ACCES LIBRE
Dans cet espace vous pouvez inscrire GRATUITEMENT vos annonces et avoir accès aux interlocuteurs intéressés
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